V dokumentu je analizirano neravnovesje med spoloma na trgu dela in predlagani možni razlogi, zakaj so ženske na tem področju premalo zastopane. Nato predlaga možne rešitve v obliki konkretnih smernic in primerov dobrih praks za sektor IKT.
Smernice za povečanje števila in ohranitev žensk v IKT (2018)
O objavi
Spletna stran
Digitalna tehnologija/specializacija
Digitalne veščine
Stopnja digitalnih veščin
Napredno
Industrija - Področje izobraževanja in usposabljanja
Informacijske in komunikacijske tehnologije (IKT), podrobneje neopredeljeno
Država
Evropska unija
Tip iniciative
Mednarodna pobuda
Tip publikacije
Splošne smernice
Ta dokument razkriva neravnovesje med spoloma na trgu dela in poskuša predlagati možne rešitve za sektor IKT.
Prvi del smernic vsebuje kratek povzetek dejstev in statističnih podatkov, ki opisujejo nekatere težave, s katerimi se ženske srečujejo v sektorju IKT, nato pa predlaga možne razloge, zakaj so ženske na tem področju premalo zastopane. Drugi del dokumenta pa vsebuje smernice, ki jih je mogoče sprejeti za povečanje in ohranitev števila žensk v sektorju IKT. Te smernice vključujejo naslednje ukrepe, ki jih je treba sprejeti: spodbujanje deklet k razmišljanju o poklicni poti v IKT; krepitev izobraževanja; spodbujanje zaposlovanja žensk in ohranjanja zaposlenih žensk; povečanje števila podjetnic in voditeljic v IKT. Korake spremljajo tudi konkretni nasveti in nazorni primeri dobre prakse.
Predlagane smernice so namenjene vsem zainteresiranim stranem, ki jih skrbi nizek odstotek žensk v sektorju IKT.
